Выпускник года-2018.

young1  19 октября 2017 года в рамках акции «Выпускник года-2018» в Доме профсоюзов Калужской области состоялась встреча с учениками 11 класса школы №5 города Калуга.
  Перед ребятами выступила А.П. Кривошеина, заместитель председателя Калужского облсовпрофа. Она рассказала о том, что такое профсоюзы, как и когда они возникли, какие цели и задачи выполняют, о законодательной базе, на которую опираются профсоюзы в своей работе, о деятельности ФНПР и Калужского облсовпрофа в рамках социального партнерства, о роли коллективных договоров в организациях и трехсторонних соглашений в регионе и отрасли, о льготах, которыми пользуются члены профсоюзов, приобретая профсоюзные санаторно-курортные путевки, об оздоровлении на черноморском побережье, спортивных и культурно-массовых мероприятиях и др.
  Правовой инспектор труда И.В. Вагонова в своем выступлении остановилась на теме трудового договора, необходимости его заключения, основных позициях, отраженных в нем: заработная плата, условия труда, испытательный срок и т.д.
Обратила внимание ребят на необходимости оформления трудовой книжки в течение первых 5 дней при устройстве на работу.
  Заведующий организационным отделом Н.Н. Яицкая рассказала о деятельности технических инспекторов труда Калужского облсовпрофа, о необходимости соблюдения требований охраны труда и техники безопасности, как в школе, так и в дальнейшем, проходя обучение в высших и средне-специальных учебных заведениях или придя на производство. Кроме этого, рекомендовала ребятам обязательно посетить профком, написать заявление и вступить в профсоюз, если он есть. А , если первичной профсоюзной организации не окажется, то создать ее. Специалисты Калужского облсовпрофа окажут при этом всяческую помощь.
  Все выступления сопровождались демонстрацией тематических слайдов и видеороликом, что облегчало восприятие учениками предлагаемого устного материала.

young2

Заявление ФНПР о составе МРОТ.

Заявление

Федерации Независимых Профсоюзов России

о составе МРОТ

  Губернатор Магаданской области Владимир Печеный в ответ на инициативу Президента Российской Федерации Владимира Путина по скорейшему доведению минимального размера оплаты труда (МРОТ) до величины прожиточного минимума трудоспособного населения предложил ряду глав субъектов Российской Федерации поддержать его идею по экономии бюджетных средств. С этой целью он предложил внести изменения в статью 315 Трудового кодекса РФ, включив размер районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в состав МРОТ.

  Данная инициатива идет вразрез с позицией Президента России и с действующим законодательством Российской Федерации.

  Конституцией Российской Федерации каждому гарантируется право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда (ч. 3 ст. 37). Следовательно, Конституция Российской Федерации не предусматривает включение в состав МРОТ никаких компенсационных и стимулирующих выплат.

  Реализация законодательной инициативы губернатора В. Печеного не только нарушит конституционные права работников, но также приведет к ухудшению уровня жизни трудящихся районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей и увеличению оттока населения из Магаданской области и других северных регионов России.

  Федерация Независимых Профсоюзов России выражает категорическое несогласие с предложением губернатора Магаданской области Владимира Печеного о включении в величину МРОТ компенсационных выплат и выражает сомнение в эффективности его деятельности на благо жителей региона на посту руководителя высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации.

10 октября 2017 года.

За достойный труд!

sem3

  Третьего октября 2017 года в преддверии Всемирного дня действий «За достойный труд!» в МБУП «Калужский дом музыки» прошел семинар-совещание на тему: «О соблюдении трудового законодательства и нормативных требований охраны труда в организациях города Калуга».
  Открыл семинар-совещание председатель Территориального Союза организаций профсоюзов «Калужский областной совет профсоюзов» А.П. Гречанинов.
С приветственным словом выступил заместитель Губернатора Калужской области Н.А. Калиничев.
  О состоянии социально-трудовой сферы в городе Калуга рассказал заместитель Городского Головы – начальник управления экономики и имущественных отношений города Калуги А.В. Дулишкович.
  О нормах трудового права, закрепленных в трехсторонних соглашениях Калужской области разъяснила заместитель начальника управления – начальник отдела кадровой политики и трудовых отношений управления по труду и кадровой политике министерства труда и социальной защиты Калужской области О.Н. Зайцева.
  В блоке «О соблюдении трудового законодательства и нормативных требованиях охраны труда в организациях города Калуга» правовой и технический инспекторы труда Калужского облсовпрофа И.В. Вагонова и О.В. Мироненко рассказали об итогах проверок, выполненных правовыми и техническими инспекторами труда облсовпрофа (А.В. Земсков), областных отраслевых организаций профсоюзов работников образования и науки РФ (О.М. Королькова), здравоохранения (Т.В. Амелина, Г.В. Виноградов) в тех организациях областного центра, где есть профсоюз.
  Помощник прокурора города Калуга А.А. Рагулина доложила о надзорной деятельности прокуратуры города за соблюдением трудового законодательства работодателями города:
- выявление предприятий-должников;
- недопущение нарушений трудового законодательства в части оплаты труда;
- анализ состояния законности в сфере исполнения законодательства об охране труда;
- необходимость индексации заработной платы в соответствии с ростом потребительских цен на товары и услуги.
  Начальник отдела по надзору и контролю за соблюдением законодательства о труде в Калужской области Государственной инспекции труда в Калужской области Д.С. Полонский на отдельных примерах обратил внимание участников совещания на нарушения требований охраны труда в ряде организаций Калуги и области.
  О финансировании мероприятий страхователей города Калуга, направленных на сокращение производственного травматизма за счет средств обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний разъяснила начальник отдела страхования профессиональных рисков Государственного учреждения – Калужское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации пояснила О.В. Попова.
  На тему «Новая пенсионная формула – решение задач будущего пенсионного обеспечения» выступила заместитель начальника отдела организации назначения, перерасчета пенсий и оценки пенсионных прав застрахованных лиц Отделения пенсионного фонда России по Калужской области Н.Д. Ногина.
  Подводя итог семинара-совещания, Александр Петрович Гречанинов выразил надежду на то, что в результате совместных усилий работодателей, власти и профсоюзов труд в Калужской области станет действительно ДОСТОЙНЫМ, а, главное, безопасным!

sem4  sem6

sem7  sem8

Больше фото.

Встреча на высшем уровне.

  13 сентября состоялась рабочая встреча Президента России Владимира Путина с Председателем ФНПР Михаилом Шмаковым. Профсоюзный лидер поднял вопрос о приравнивании минимального размера оплаты труда к величине прожиточного минимума. Он предложил сравнять эти два показателя уже с 1 января 2018 года.

 «Мы считаем, что это вполне можно было бы сделать одномоментно с 1 января 2018 года. И вот почему: потому что, статистика это показывает, собственно, экономика дала положительный тренд в своем развитии, и на сегодняшний день для решения этого вопроса одномоментно требуется в масштабах страны очень немного денег – всего около 60 миллиардов рублей по нашим подсчетам. При этом порядка 16-18 миллиардов это потребует затрат из федерального бюджета», – сказал Михаил Шмаков.

 Президент согласился с необходимостью доведения МРОТ до уровня прожиточного минимума. Он также отметил, что "надо все посчитать... Вопрос в том, чтобы сделать так, чтобы не навредить, чтобы не подорвать возможности бюджета для исполнения бюджетом других, в том числе, очень больших социальных обязательств»

Подробнее (Сайт ФНПР).

Год профсоюзной информации. Что сделано?

  30 августа в штаб-квартире ФНПР состоялось совещание с руководителями информационных подразделений общероссийских, межрегиональных профсоюзов на тему: «Предварительные итоги выполнения Плана мероприятий по подготовке и проведению Года профсоюзной информации».

  Вел совещание секретарь ФНПР, главный редактор газеты «Солидарность» Александр Шершуков. В своем выступлении он отметил, что «План мероприятий по подготовке и проведению Года профсоюзной информации должен выполняться в соответствии с Постановлением Исполкома ФНПР от 14 декабря 2016 года. Для этого общероссийские профсоюзы должны давать не рекомендации, а поручения своим территориальным комитетам по выполнению данного Плана».

  Было отмечено, что информацию о выполнении Плана мероприятий в первом полугодии направили только 29 организаций из 47, что составляет 62% от общего количества общероссийских профсоюзов, входящих в ФНПР. Наибольшие сложности при выполнении Плана вызвали вопросы: формирования базы информационных ресурсов, разработки программы реализации рекомендаций Исполкома ФНПР по информационному взаимодействию, а также принятия решения об увеличении подписки на газету "Солидарность". По итогам совещания было принято решение сделать такие встречи регулярными.

  В ходе мероприятия была организована онлайн-трансляция в группе «Профсоюзные журналисты России» в социальной сети Facebook.

Департамент общественных связей ФНПР